O Goldman Sachs vai permitir que os seus sócios e diretores executivos tirem o tempo que desejarem para descansar. Isto nos termos de um novo programa de "férias flexíveis" que visa promover o descanso e recarregamento de ‘baterias’", reportou o The Telegraph, citando um memorando interno do banco.

Nesse memorando, o banco de investimento norte-americano dizia que, a partir de 1 de maio, deixaria de haver um limite ao número de dias de férias pagas para o seu staff sénior e que estes poderão "tirar o tempo quando precisarem, sem haver dias fixos de férias".

Esta medida visa contrariar os episódios de burnout no staff que normalmente faz semanas de trabalho de 100 horas.

O Goldman junta-se assim a uma onda de empresas que estão a tentar atrair novos funcionários e reter os que já têm.

Além disso, o banco de Wall Street pretende também introduzir, a partir do próximo ano, um subsídio de um mínimo de 15 dias de férias a todos os seus funcionários, com pelo menos uma semana consecutiva de férias por ano.